Diez personas que reciben atención en el Centro Regional de Salud Mental «Dr. Agudo Ávila» integran una cooperativa de lavandería en Rosario. Trabajan desde noviembre de 2023 y reciben una remuneración.
En Tucumán 2807, casi esquina Ovidio Lagos, funciona Coopelav, una cooperativa de inclusión sociolaboral integrada por diez personas que reciben atención en el Centro Regional de Salud Mental «Dr. Agudo Ávila». Desde noviembre de 2023, sus integrantes trabajan en el servicio de lavandería, reciben una remuneración, se reparten las tareas, participan de reuniones y toman decisiones sobre el emprendimiento.
La cooperativa nació como un proyecto impulsado desde el servicio de Salud Mental del Agudo Ávila, en el marco de los principios de la Ley Nacional de Salud Mental 26.657, que plantea la necesidad de construir dispositivos sustitutivos que favorezcan la inclusión social y comunitaria.
María Victoria D’Oliveira, trabajadora social y socia de Coopelav, explicó: «Es necesario pensar en otras cuestiones, además del tratamiento, como lo habitacional y lo laboral. Surgió esta inquietud de cómo incluir a las personas con un padecimiento subjetivo en un espacio laboral que puedan sostener, acorde a sus posibilidades, y que tenga la característica de que sea un trabajo colectivo».
La trabajadora social indicó que la cooperativa continúa formando personas en el oficio de lavandería con perspectiva cooperativista, a través de espacios vinculados al programa Nueva Oportunidad. También cuenta con el acompañamiento del programa Germinando, una iniciativa del Ministerio de Igualdad y Desarrollo Humano de la provincia de Santa Fe orientada a facilitar el acceso al trabajo y fortalecer emprendimientos colectivos.
Una lavandería que pone en marcha nuevos proyectos
La iniciativa comenzó con una capacitación en el Club Juventud Unida. Allí los integrantes aprendieron el oficio de lavandería y qué significa formar parte de una cooperativa. Luego accedieron al inmueble de calle Tucumán, casi esquina Ovidio Lagos. Una beca del programa Nueva Oportunidad y un subsidio permitieron comprar las primeras máquinas e insumos y poner en marcha el emprendimiento.
Actualmente, Coopelav tiene lavadoras y secadoras eléctricas y a gas. Funciona de lunes a viernes, de 9 a 18, y recibe ropa de vecinos, familias y estudiantes de la zona de Pichincha. También brinda servicio de blanco a hoteles y restaurantes.
En la misma sede funcionan espacios vinculados al Centro Cultural Gomecito (de San Lorenzo y Riccheri) del Agudo Ávila, como talleres y propuestas de formación. En la planta alta de Coopelav hay una Casa Asistida, destinada a acompañar procesos habitacionales.
«No solo es garantizar el tratamiento en salud mental, sino también la cuestión habitacional, laboral y otras dimensiones de la vida», sintetizó D’Oliveira.
Las tareas de Coopelav se distribuyen de acuerdo con las posibilidades y los gustos de cada integrante. Hay quienes se ocupan de la atención y la caja, otros trabajan con las máquinas, y algunos lavan, secan o doblan la ropa. Los integrantes son Patricia, Sonia, Roberto, Fernando, José Luis, Emiliano, Juan José, Luciano, Ana y Juan.
«Una posibilidad superadora»
Patricia es una de las socias trabajadoras. Transita un tratamiento ambulatorio en el Agudo Ávila y definió a Coopelav como «una posibilidad superadora». «Es un trabajo remunerado y estamos bajo la tutela del Agudo Ávila. Le damos un servicio a la comunidad; lavamos la ropa y percibimos una remuneración por mes», contó.
La mujer trabaja los martes y jueves y, como el resto de sus compañeros, tiene un horario y una grilla de tareas. «Me siento muy bien trabajando acá. Tengo una casa, un marido, gatos y cumplo con mi tarea de venir a trabajar a la lavandería», expresó.
El trabajo como derecho y como proyecto
Sebastián Sued, abogado y socio de apoyo de la cooperativa, llegó al proyecto como capacitador del programa Nueva Oportunidad. Con el tiempo pasó a ocupar el rol de socio de apoyo, acompañando cuestiones administrativas y la relación con otras cooperativas.
«La particularidad de estas cooperativas de inclusión sociolaboral es que, además de los socios que trabajan y reparten los excedentes, hay socios de apoyo que acompañamos ese proceso», resumió.
Coopelav integra Copisol, una federación argentina de cooperativas de inclusión sociolaboral que reúne alrededor de 30 experiencias en el país, entre cooperativas constituidas y otras en proceso de formación. El objetivo es que estas experiencias puedan consolidarse y acceder a políticas públicas que permitan su desarrollo.
«Queremos que el sector tenga la posibilidad de acceder a políticas públicas que permitan el desarrollo de este tipo de proyectos y que el Estado esté por detrás de eso, en un contexto donde el cooperativismo y el colectivismo están siendo atacados», remarcó Sued.
Decisiones colectivas
Los integrantes de Coopelav tienen previsto participar del segundo encuentro nacional de cooperativas de inclusión sociolaboral en la ciudad de Córdoba.
Mientras tanto, la actividad continúa en Tucumán al 2800. Además del servicio de lavandería, el proyecto busca modificar la idea de que una persona en tratamiento de salud mental solo puede ser alguien que recibe cuidados.
Todos los integrantes de Coopelav:
- María Victoria D’Oliveira, trabajadora social y socia de apoyo
- Carla Dotta, trabajadora social
- Mercedes Sentis, abogada
- Sebastián Sued, abogado y socio de apoyo
- Diego Jozami, acompañante terapéutico
- César Castillo, acompañante terapéutico
- Patricia
- Sonia
- Roberto
- Fernando
- Emiliano
- Juan
- Luciano
- José Luis
- Ana
- Juan José